关于印发靖江经济技术开发区本部2019年安全生产工作考核办法的通知

发布时间：2019-03-15 14:21 浏览次数：

靖开管发〔2019〕21号

各相关部门、沿江各企业：

按照国家、省、市安全生产工作会议部署要求，开发区安委办制定《靖江经济技术开发区本部2019年安全生产工作考核办法》，现印发给你们，请认真贯彻执行。

2019年3月14日

抄送：市应急局

靖江经济技术开发区管委会 2019年3月14日印发

靖江经济技术开发区本部2019年

安全生产工作考核办法

第一条　为严格落实安全生产责任，有效防范和遏制安全生产事故，促进安全生产形势根本好转，按照“党政同责、一岗双责、失职追责”的要求，根据《安全生产法》、《生产安全事故应急条例》、《江苏省安全生产条例》和《江苏省党政领导干部安全生产责任制规定实施细则》等法律法规，结合我区实际，制定本办法。

第二条　本办法适用于对开发区本部安委会成员单位、沿江各企业安全生产工作的考核。

第三条　考核工作在开发区管委会领导下，由开发区安全生产委员会负责组织，开发区安委会办公室负责实施。

第四条　考核工作坚持客观公正、科学合理、公开透明、注重实效的原则，突出工作重点，注重考核过程，强化责任落实。

第五条　考核内容：

（一）开发区与安委会成员单位和沿江各企业签订的《2019年安全生产目标管理责任书》所规定的目标任务完成情况。

（二）国家、省和市部署的安全生产重点工作完成情况。

第六条　考核采取过程考核和年终考核相结合。过程考核实行日常管理、督查巡查和季度考核，并定期将过程考核情况通报各相关部门、沿江各企业主要负责人；年终考核由开发区安委办牵头实施。

第七条　考核实行百分制评分，逐项扣分，单项分值扣完为止。

第八条　考核结果分为4个等级：得分90分以上为优秀；得分80分以上90分以下为良好；得分70分以上80分以下为合格；得分70分以下为不合格（以上包括本数，以下不包括本数）。

第九条　安全生产工作有重大举措或安全生产特色工作在国家、省和市有影响等实行加分制。

第十条严格实行“一票否决”制度，发生较大及以上安全生产事故，或者开发区安委会认定为其他不合格情形的，均按不合格等级评定。

第十一条年度考核评定为优秀的，由安委办报请管委会予以表彰奖励。

第十二条　对考核结果为不合格的部门、企业，在考核结果通报后一个月内，制定整改措施，向开发区安委会书面报告，开发区安委会办公室负责督促落实。

第十三条　对在考核工作中弄虚作假、瞒报谎报的单位，视情节轻重给予责令整改、通报批评、降低考核等次等惩处，造成不良影响的依法依规追究有关人员责任。

第十四条　各相关部门、沿江各企业可依据本办法和年度安全生产工作目标任务，拟定各自部门、企业年度安全生产工作考核细则。

第十五条　本办法由开发区安委会办公室负责解释，自印发之日起施行。