索引号	/2017-00455	主题分类	应急管理
发布单位	靖江	发文日期	2017-07-19
文号	靖政办发〔2017〕57号	时效	有效

市政府办公室关于印发2017年度靖江市应急管理工作考核办法的通知

发布时间：2017-07-19 11:26 浏览次数：

各镇人民政府（办事处），开发区管委会，市各有关部门：

《2017年度靖江市应急管理工作考核办法》已经市政府同意，现印发给你们，请遵照执行。

　　　靖江市人民政府办公室

　　　　　　　　　　　　　 2017年6月12日

2017年度靖江市应急管理工作考核办法

　　为适应应急管理工作面临的新形势、新任务、新要求，着力解决应急管理工作中的突出问题和薄弱环节，根据泰州市有关应急管理工作考核相关要求，结合我市实际，特制订本考核办法。

　　一、考核目的

　　指导各镇（街道、园区、办事处）、各部门（单位）贯彻落实《市政府办公室关于进一步加强应急管理工作的意见》（靖政办发〔2016〕15号）文件精神，按照市委、市政府确定的目标任务和工作要求，突出抓好突发事件信息报送、应急平台建设等考核重点，继续推进“一案三制”（“一案”即应急预案，“三制”即应急管理体制、机制和法制）建设，切实加大应急演练、宣教力度，进一步提升应急保障水平，不断夯实应急管理工作基层基础，努力提高突发事件应急处置能力，为全市经济社会平稳健康发展奠定坚实的基础。

　　二、考核对象

　　各镇（街道、园区、办事处）、市各有关部门（单位）（具体名单见附件3）。

　　三、考核内容

　　主要包括突发事件信息报送、预案建设、风险隐患排查整改等10个方面（具体考核内容见附件1、2）。

　　四、考核办法

　　（一）考核标准分实行百分制。

　　（二）考核工作由市应急办会同有关部门组织实施。

　　（三）考核结果由市应急办负责汇总，作为全市综合考评和市级机关绩效考核的重要依据。

　　五、附则

　　本办法由市应急办负责解释，自2017年开始执行。

　　附件：1.各镇（街道、园区、办事处）应急管理工作考核评

　　分表

　　 2.市各有关部门（单位）应急管理工作考核评分表

3.市各有关考核部门（单位）名单

附件1

各镇（街道、园区、办事处）

应急管理工作考核评分表

序号	项目	标准分	工作内容	备注	得分
1	体制机制建设	15	1.完善应急管理领导机构，明确应急管理行政领导负责制和工作职责（5分）； 2.建立应急管理相关制度（2分）； 3.村（居）、社区将应急管理工作纳入自治管理内容（3分）； 4.按照市委、市政府要求，及时完成市应急办交办的各项任务（5分）。	不能按时完成市应急办交办任务的，一次扣2分。
42	预案体系建设	110	1.对时间超过三年的应急预案开展新一轮修编工作，形成相应的预案简本及简明流程图，报市应急办备案（5分）； 2.对各类预案进行梳理、汇总、等级、备案，并将目录报市应急办备案（5分）。
3	应急演练	5	年内组织开展预案演练1次以上（5分）。	每多开展1次应急演练加2分。
4	信息报送与调查研究	25	1.及时、准确上报突发事件信息，每迟报、漏报、瞒报、谎报一次扣2分（10分）； 2.报送应急管理工作信息30条以上（10分）； 3.重视对省内外、市内外一些典型突发公共事件分析研究，形成相关文字材料报市应急办（5分）。	1.信息每迟报、漏报、瞒报、谎报一次扣2分，发现信息倒流现象扣5分，发生信息泄露现象扣5分。 2.报送应急管理工作信息每少5条，扣1分，每超过10条加1分。 3.形成一个分析材料得2分，每增加1个得1分。
5	应急值守	10	1.实行24小时不间断值班制度（5分）； 2.制订值班工作制度并上墙（2分）； 3.有值班记录簿且记录完整（3分）。	值班期间每查实脱岗一次扣1分。
6	保障体系建设	10	1.及时更新应急物资储备数据库，确保应急物资储备数据真实、准确、完整（4分）； 2.完善应急救援队伍、应急志愿者队伍、信息报送员队伍，并形成规章制度（3分）。 3.推进综合减灾示范街道（乡镇）和示范社区创建工作（3分）。
7	科普宣教	10	1.参加或组织应急管理专题培训（5分）； 2.参加或组织应急知识宣传活动（5分）。	多组织一次培训或宣传活动加2分，缺席市级培训或宣传一次扣1分。
8	突发事件防范与处置	5	突发事件发生后，严格落实上级应急部门的指令和应急预案的规定，组织调集应急救援力量，正确实施救治、控制危险源、抢修公共设施、提供避难场所、防止次生灾害、妥处善后事宜等应急处置措施；科学组织突发事件发生地的社区（村）及其他单位开展自救、互救，协助维护社会秩序（5分）。
9	风险隐患排查整改	10	1.建立健全本地区风险隐患定期排查制度和分级、分类管理制度（3分）； 2.开展区域内风险隐患排查（7分）。
10	应急奖惩	应急管理工作受到国家、省级、泰州市级表彰的分别奖励10分、6分、3分，同一事项实行一次性奖励，就高不就低。	以相关表彰文件或证书为准。

附件2

市各有关部门（单位）应急

管理工作考核评分表

序号	项目	标准分	工作内容	备注	得分
1	体制机制建设	15	1.完善应急管理领导机构和，明确应急管理行政领导负责制和工作职责（5分）； 2.建立应急管理相关制度（5分）； 3.按照市委、市政府要求，及时完成市应急办交办的各项任务（5分）。	不能按时完成市应急办交办任务的，一次扣2分。
42	预案体系建设	110	1.对时间超过三年的应急预案开展新一轮修编工作，形成相应的预案简本及简明流程图，报市应急办备案（5分）； 2.对各类预案进行梳理、汇总、等级、备案，并将目录报市应急办备案（5分）。
3	应急演练	5	年内组织或参与预案演练1次以上（5分）。	每多开展1次应急演练加2分。
4	信息报送与调查研究	25	1.及时、准确上报突发事件信息，每迟报、漏报、瞒报、谎报一次扣2分（10分）； 2.完善信息报送员队伍，报送应急管理工作信息30条以上（10分）； 3.重视对省内外、市内外一些涉及本部门、本单位的典型性突发公共事件分析研究，形成相关文字材料报市应急办（5分）。	1.信息每迟报、漏报、瞒报、谎报一次扣2分，发现信息倒流现象扣5分，发生信息泄露现象扣5分。 2.报送应急管理工作信息每少5条，扣1分，每超过10条加1分。 3.形成一个分析材料得5分，每增加1个得1分。
5	应急值守	5	1.实行24小时不间断值班制度（3分）； 2.制订值班工作制度并上墙（1分）； 3.有值班记录簿且记录完整（1分）。	值班期间每查实脱岗一次扣1分。
6	保障体系建设	15	1.按照省定标准要求，加强专业应急救援队伍建设（4分）； 2.及时更新应急物资储备数据库，确保应急物资储备数据真实、准确、完整（4分）； 3.建立健全应急专家库（3）； 4.组织本部门、本单位人员积极参加应急志愿活动（4分）。
7	科普宣教	10	1.参加或组织应急管理专题培训（5分）； 2.参加或组织应急知识宣传活动（5分）。	多组织一次培训或宣传活动加2分，缺席市级培训或宣传一次扣1分。
8	突发事件防范与处置	5	突发事件发生后，严格落实上级机关和市领导指示、批示精神，未出现落实不力、相互推诿、联系不畅或采取措施不及时、不到位等现象（5分）。
9	风险隐患排查整改	10	1.建立健全本系统内风险隐患定期排查制度和分级、分类管理制度（3分）； 2.开展系统内风险隐患排查（4分）； 3.建立覆盖全市的主要灾害实时监测系统，提升气象、地震、防汛防旱、地质灾害等自然灾害监测预报水平（3分）。
10	应急奖惩	应急管理工作受到国家、省级、泰州市级表彰的分别奖励10分、6分、3分，同一事项实行一次性奖励，就高不就低。	以相关表彰文件或证书为准。

附件3

市各有关考核部门（单位）名单

　　宣传部（文联）、统战部（民宗局、台办、侨办）、政法委（综治办）、农工办、信访局、总工会、团市委、妇联、靖江日报社、市政府办（法制办、外办、旅游局）、开发区、发改委、经信委、教育局、科技局（地震局）、公安局、民政局、司法局、财政局、人社局、国土资源局、住建局、规划局、交通运输局、水利局、农委、商务局、文广新局、卫生局、环保局、安监局、市场监管局、口岸办、行管局、粮食局、物价局、城管局、人防办、广电台、医疗集团、金融办、盐务局、气象局、电信局、邮政局、供电公司、人行、靖江边防检查站、靖江海关、泰州靖江海事处、靖江出入境检验检疫局、长江引航中心、长江靖江航道管理处、工行、农行、中行、建行、交行、农发行、农村商业银行、江苏长江商业银行、浦发银行、中信银行、江苏银行、南京银行、邮储银行、润丰村镇银行、无锡农商行、招商银行、兴业银行、江南农商行

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